Tóm tắt lời chúc mừng năm mới của Chủ tịch Keiichi Iwata

Ngày 4 tháng 1 năm 2021

Năm ngoái, loại vi-rút Corona mới đã ảnh hưởng đến nhiều lĩnh vực, bao gồm chính trị, kinh tế và hệ thống y tế Trong hoàn cảnh đó, năm nay là năm mà chúng tôi sẽ xây dựng kế hoạch quản lý trung hạn tiếp theo bắt đầu từ năm 2022 và chúng tôi sẽ suy nghĩ về cách chúng tôi sẽ tiếp tục tồn tại như một công ty được xã hội link vào bong88 mới nhất cậy trong tương lai, có tính đến tình hình kinh tế xã hội sau đại dịch coronavirus Đây sẽ là một năm mà sức mạnh thực sự của các công ty sẽ được thử thách, nhưng nền tảng sức mạnh của một công ty là sức mạnh tổ chức của nó và tôi muốn các bạn thực hành ba điểm sau để không ngừng cải thiện nó

1 Đổi mới bản thân

Sự đổi mới ra đời từ nỗ lực xem xét lại các vấn đề và thu hẹp khoảng cách giữa những gì nên có và những gì hiện có Tôi muốn mỗi người coi sự đổi mới như một thứ gì đó của riêng họ, suy nghĩ về công việc của chính họ sẽ như thế nào trong khi vẫn để mắt đến môi trường luôn thay đổi và trở thành những người đi đầu trong đổi mới, bao gồm cả việc thay đổi cách thực hiện công việc

2 Hãy ý thức về tốc độ

Chúng ta hiện đang trong giai đoạn chuyển tiếp mà thời thế đang thay đổi đáng kể Tôi muốn bạn luôn nhận thức được tốc độ thay đổi của thời gian và ý thức hành động ở tốc độ có thể theo kịp những thay đổi đó Để đạt được mục tiêu này, tôi muốn họ có được khả năng nắm bắt hướng đi cơ bản của sự thay đổi, bắt đầu nhanh chóng và điều chỉnh hướng đi một cách nhanh chóng và linh hoạt khi quá trình diễn ra

3 Tăng tính đa dạng

Để tối đa hóa sức mạnh của một tổ chức, điều quan trọng là phải cải thiện hơn nữa năng lực tại chỗ Trong một xã hội luôn thay đổi, nếu bạn bám vào các giá trị và cách làm truyền thống của mình, bạn sẽ không bao giờ có thể đạt được bước nhảy vọt hay thành công Ngoài ra, vì giao tiếp trực tiếp bị hạn chế do đại dịch vi-rút corona, điều quan trọng hơn là phải quan tâm đến cảm xúc của người khác Chúng tôi muốn tất cả nhân viên tôn trọng lẫn nhau, bất kể quốc tịch, giới tính hay nguồn gốc khác và hướng tới mục tiêu trở thành một tổ chức có nền tảng vững chắc từ sự đa dạng

Trong số những thay đổi khác nhau do vi-rút Corona mới mang lại, có hai thay đổi quan trọng và là xu hướng dài hạn: "tăng tốc thực hiện đổi mới kỹ thuật số trong xã hội" và "tính bền vững" Vào năm 2021, hai xu hướng này sẽ còn trở thành những làn sóng lớn hơn và sẽ có tác động lớn đến hoạt động kinh doanh của tập đoàn chúng tôi Vai trò của ngành công nghiệp hóa chất sẽ ngày càng trở nên quan trọng với tư cách là “đội tiên phong trong đổi mới” hỗ trợ cơ sở hạ tầng xã hội và tạo ra giá trị mới bằng cách phát triển các vật liệu và công nghệ đổi mới Với niềm tự hào và tinh thần trách nhiệm khi làm việc trong ngành hóa chất, chúng ta hãy tiếp tục giải quyết các vấn đề khác nhau nhằm mục đích tạo ra giá trị kinh tế và xã hội

hoặc hơn

Liên hệ với chúng tôi

bong88
Phòng Truyền thông doanh nghiệp
〒104-8260
Tòa nhà đôi Tokyo Sumitomo (Tòa nhà phía Đông), 2-27-1 Shinkawa, Chuo-ku, Tokyo
TEL：03-5543-5102
FAX: 03-5543-5901